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商品訊息描述: 本書由陽明大學護理學院穆佩芬教授總校閱，集結台灣21位實證專家共同編著，分享實證照護最新與完整的專業知識，引領讀者循序漸進認識實證護理，學習以實證的方式，提供以病人為中心的臨床決策與護理措施，提升整體的照護品質。
經典產品全書包括實證護理與實證照護、實證實務的研究方法、查詢與評讀實證證據，及實證應用與臨床共享決策等四大部分，共20章：
第一部分實證護理與實證照護，對實證醫學、實證護理的定義加以界說，並闡釋實證照護的發展與模式，以及實證照護概念的養成與執行。
第二部分實證實務的研究方法，集結了十個臨床常見的系統文獻回顧研究方法，每一研究方法除了介紹研究目的及方法學，並同時列舉研究案例進行說明，使讀者能確實瞭解該研究方法的內容及如何實際的應用。
第三部分查詢與評讀實證證據，著重於如何查詢研究證據，及如何評讀證據的有效性。內容中列出常見的資料庫及查詢方式，也說明如何評讀實證等級及其意義。並舉情境案例進行說明如何操作。使讀者能悉知如何能有效率的查詢到所有可能的相關文獻。並瞭解如何正確的篩選出高品質的文獻進入資料的萃取與分析，其結果方可為臨床建議使用。
第四部分為實證應用與臨床共享決策。內容強調出實證知識轉譯中以病人為中心的共享決策考量，也指出資訊科技於實證轉譯中的應用前瞻性思維。
各章章末編有習題，並附解答，提供讀者研讀之後練習，藉以回顧整理該章所學重點，掌握學習成效。
本書不僅可做為護理教育實證護理課程的教科書，也是臨床照護護理人員書寫實證護理讀書報告及應用與推廣臨床實證照護的參考指引。
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感謝各方專家、學者撰文推薦：
台灣考科藍台灣研究中心 郭耿南 講座教授
衛生福利部 護理及健康照護司 蔡淑鳳 司長
國立台灣大學 護理系系主任 胡文郁 教授
國防醫學院 護理系 廖珍娟 教授
長庚科技大學護理系 暨 桃園長庚紀念醫院護理顧問 謝素英 副教授
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評價
限時商品?
熱賣商品英文
商品訊息簡述:
作者： 穆佩芬
新功能介紹- 出版社：新文京
新功能介紹 - 出版日期：2018/01/03
- 語言：繁體中文
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彰師大運動系成果展 運動創意表演讓人驚豔 | 大學研究所 | 文教 | 聯合新聞網
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控哈佛招生歧視今開審 兩代亞裔立場迥異
哈佛大學一向隱祕的招生過程，因亞裔控告招生歧視一案15日在波士頓聯邦法院開審，罕見地面臨公開檢視。在美國種族及政治分裂的此刻，這場判決廣泛被視為一種改革，且可能改變數十年來備受爭議的哈佛等菁英大學利用種族作為招生標準，以平衡在校生比例的作法。
哈佛被控招生作業歧視亞裔學生，引起各界關注校方有意識地以種族作為招生考量的策略；原告並非以此招生方式對白人學生不利控告哈佛，而是指出哈佛招收少數族裔和白人學生，卻忽略了亞裔這個少數族裔。
哈佛新任校長巴考(Lawrence Bacow)透過電郵表示，有信心哈佛會贏得官司，呼籲各界把眼界放遠。
審理在波士頓聯邦法院進行，但控告種族歧視的亞裔，將無一人出庭作證，僅有他們的朋友及開審前約談過他們的律師知情。哈佛大學則從招生小組、前校長到校友，都將出庭說明辯護招生時如何考慮族裔因素。
這場審判結果將在某一程度上判定哈佛是否歷年來都以種族來平衡學生人數，同時歧視了亞裔申請者。 支持與反對團體14日在波士頓展開不同的示威活動。
紐約時報報導，兩場立場迥異的聲援活動，雖然僅隔著三哩不到的查爾斯河，但卻顯示亞裔世代意識形態的巨大差異。在考柏利廣場上的是年紀稍大的亞裔，他們認為哈佛以族裔做為申請標準，無疑是一巴掌打到亞裔臉上，否定亞裔美德以及追求美國夢、向上攀升的努力。
而另一邊在哈佛廣場示威的年輕亞裔已經朝向美國精英的道路上邁進。他們維護多元化，並支持哈佛維持多元化的招生政策。他們不願被不公平地用作廢除「平權措施」(Affirmative Action)的棋子。
但即使是支持多元招生的年輕一代，也對哈佛校方通常在「人格評級」(personal ratings)項目，對亞裔申請者評分低感到不舒服。
控告指哈佛入學申請評核人員根本就是對亞裔抱有成見(stereotype)，認為亞裔「長得都一樣，想法也一樣」，一個模子出來的(faceless, textureless)，只會辛苦工作，但欠缺「與人不同的特質」(exceptional qualities)。
這次提控的團體「學生公平入學」(Students for Fair Admissions，SFFA)主席布魯姆(Edward Blum)代表控方發聲，66歲的布魯姆為白人，住在佛州和緬因州，以動員在法庭上向平權措施和選舉權利法挑戰而知名。他曾幫助被拒入學的白人高中女學生雅比蓋‧費雪(Abigail Fisher)，控告德州大學招生政策考慮族裔因素是違憲，但2016年最高法院裁決，支持德州大學的招生政策。
布魯姆告訴華盛頓郵報：「法院和相關各造都了解，這些學生不具名，是因為曝光後可能遭遇騷擾和社交媒體的醜化。相關各造深知，費雪控告德州大學期間曾遭遇的騷擾和威脅，致使所有人為這些學生的身分保密。」
布魯姆承認，他四處找尋可為此案提供證據的亞裔，正如同他為其他案子找尋白人學生。他表示，這種方式與其他團體集結原告對抗歧視並無二致。他說：「這個組織的基本使命， 是泯除招生過程中將種族因素納入考慮。」
由於控告學生身分未公開，審判前，哈佛曾質疑SFFA的提控資格，但波士頓地區聯邦法官伯勒斯(Allison Burroughs)裁決，該案應逕行審理。
紐時指出，尚不清楚此案只會狹隘地影響哈佛，或廣泛地影響所有大學關於種族的入學政策。
法律專家表示，此案至少會影響少數最菁英的學府，或上訴至現已更加保守的最高法院，改變當前的大學招生面貌。
洛杉磯「亞美公義促進中心」(Asian Americans Advancing Justice)專職律師歐琦(Nicole Gon Ochi)說：「我認為這肯定會影響平權行動，並擴及全美大學的多元種族政策，不僅止於哈佛等少數菁英大學。」
哈佛駁斥此說，澄清校方並未種族歧視，而是根據每位學生的背景、種族、才能和想法分別考量，且沒有證據顯示招生入學委員會限制亞裔入學人數，但坦言若廢除相關準則，將使非裔、西語裔等極少數族群的學生人數減半。
華府自由派智庫「卡托研究所」(Cato Institute)資深成員夏皮羅(Ilya Shapiro)表示，若此案上訴至最高法院，甫就任的大法官卡瓦諾(Brett Kavanaugh)會遵照首席大法官羅伯茲(John Roberts)的判例，「羅伯茲已表示，解決歧視問題的唯一方式即停止歧視」。
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